ILMOITUS
ÄLYSORMUS TYÖUUPUMUKSEN ENNALTAEHKÄISYYN
Tietotyöntekijän tieteellisesti testattu työkalu vireystilan säätelyyn .
Hermoston jatkuva ylivireys aiheuttaa työuupumuksen Tietotulva , keskeytykset , tiukat määräajat ja muut tietotyön rasitteet saavat hermoston helposti ylikierroksille . On melko helppoa tunnistaa , kun voimat ovat täysin lopussa , mutta ennen ilmeisiä loppuun palamisen merkkejä on tapahtunut pitkä ja hiljainen prosessi stressin kroonistuessa .
Työuupumus on vaikea tunnistaa ajoissa Työuupumus vaikuttaa heikentävästi työntekijöiden fyysiseen sekä psyykkiseen terveyteen . Inhimillisen kärsimyksen lisäksi työuupumus vaikuttaa organisaatioiden kannattavaan toimintaan . Työuupumus kehittyy vähitellen , ja sitä on vaikea tunnistaa ennen kuin on tarvetta sairauslomalle . Varhaiseen tunnistamiseen ei ole aiemmin ollut objektiivisia mittareita , ja siksi siihen on ollut vaikea puuttua ajoissa . Mielen hyvinvointiin liittyvien asioiden puheeksi ottaminen koetaan usein hankalaksi sekä työntekijän että esihenkilön toimesta . Tiedollisen ja tunneperäisen kuormituksen määrää on vaikea itse tunnistaa ja siksi fysiologinen mittaus on hyvä apuväline .
Nuanic on mielen hyvinvoinnin määräaikaistarkastus Nuanic on tuonut ensimmäisenä maailmassa markkinoille ihon sähkönjohtavuutta mittaavan älysormuksen , jonka avulla voidaan havaita työuupumuksen varhaiset merkit ennen kuin työssä jaksamisen haasteet alkavat .
Työyhteisöissä voidaan tehdä kahden viikon Nuanicmittauk sia ryhmille määräajoin leasingperiaatteella . Työyhteisöön voidaan myös ostaa älysormuksia omaksi , ja ne voivat olla henkilöstön vapaassa käytössä ryhmämittausten välillä .
Säännölliset ryhmämittaukset mahdollistavat työkykyriskien varhaisen tunnistamisen ennen kuin työntekijä alkaa kokea tyypillisiä työuupumuksen oireita . Työterveyshuolto tai organisaation oma valmentaja kannattaa sitoa osaksi prosessia auttamaan tukitoimenpiteiden suunnittelussa . Työnantaja saa näkymän anonyymiin ryhmädataan , josta yksilöitä ei voida tunnistaa , mutta joka mahdollistaa dataan pohjautuvan työhyvinvoinnin johtamisen ja kehittämisen . Nuanic-mittaus on tieteeseen perustuva mielen hyvinvoinnin määräaikaistarkastus .
Työuupumuksen ennaltaehkäisyyn tarvitaan teknologiaa , työntekijä ja työyhteisö Nuanicin älysormuksen avulla työntekijä oppii tunnistamaan , mikä on sopiva määrä kuormitusta ja milloin on hyvä hiljentää vauhtia . Älysormusta ei tarvitse käyttää jatkuvasti , vaan kahden viikon mittaus määräajoin voi auttaa tunnistamaan työkykyriskit ajoissa . Nuanic-mittaus mahdollistaa yhteisen kielen työntekijän ja työyhteisön välille , jolloin työn kuormitustekijöitä voidaan arvioida objektiivisesti . Yksilöllisten tukitoimien löytäminen on tehokkaampaa ja motivoivampaa tarkan ja reaaliaikaisen datan avulla .
Nuanic-älysormuksen jatkuva käyttö sopii niille , jotka kaipaavat säännöllistä tukea vireystilan säätelyyn . Mittauksen avulla voidaan seurata työhyvinvointi-interventioiden vaikuttavuutta ja sitä voidaan käyttää kuntoutumisen tukena työuupumuksen jälkeen . Nuanic-mittauksen avulla vireystilan säätelystä tulee työntekijän metataito , jolloin sekä työntekijä että työnantaja hyötyvät . Objektiiviset luvut tekevät työkykyriskien ehkäisystä konkreettista – ei enää arvailuja . n
Lisätietoja : nuanic . com / yrityksille
52 HR viesti 1 / 2025